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《控场》外形:最有效的“光环”

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还记得我在上一章中,向你讲了麦琪的转变吗?我们通过一些简单的练习,让她重新找回了主动权。我曾直言不讳地建议她换一身高档装束,并注意检查自己的形象。这虽然会让这位女士面子上有些难堪,但是当她真的那么去做了,她的心理就会产生一些微妙的变化。

可以想象的是,麦琪在提升形象之后,她会对自己更自信,这种自信来自于一种强烈的心理暗示——“我是一个高级管理者”。为了体会这种心理暗示,你可以做一个练习,这个练习只需要十分钟,如果你动作很快的话。

准备三套风格不同的衣服,我推荐你选择一套西服或职业套裙、一套休闲装和一套其他风格的服装。然后请你对着镜子,看着自己的衣服,找到与这套衣服最搭配的发型和表情,然后保持这种状态,并邀请你的亲人或朋友为你拍照。

等你拍完三组照片后,你再对比一下,你能发现自己气场的变化吗?

绝大多数人都能感觉到。

这个练习告诉你这样一个道理,当外形发生改变时,你给自己和别人的气场将会随之发生变化,变化的关键在于心理暗示。

假设你四十多岁,当你穿着年轻时尚的休闲装时,你看到镜子里的自己,是不是也跟着年轻了许多?你的心情会变得活泼,你觉得自己应该充满青春的力量,而不应该像个被中年危机困扰的人。

实际上,你的年龄、身体状态并未发生改变,只是因为你穿得年轻时尚,你的气场随之发生了改变,同时你也给别人这样的暗示——这个家伙挺年轻的嘛!

如果你想让自己的事业更上一层楼,我下面说的秘诀,你一定要记住。我曾经向我的学员推荐过这个方法,在半年时间里,有相当多的人升职了,他们有些人或许都不知道这是怎样发生的!

这是一个很简单的方法,首先,你需要观察一下你所在企业里董事长、大老板、CEO的穿着风格,以及他们的发型和表情。如果你的经济没有问题,你甚至可以买同样品牌的衣服、皮鞋。

然后你只需要尽可能地模仿他们的一言一行,并争取多出现在他们面前。你将带给你的各级上司以及同事这样一个信号:这个人可真有风范!什么风范呢?领导者的风范!

而你模仿的人,例如董事长、CEO,看到你这样打扮自己,他们虽然表面上不会说什么,但会在潜意识里觉得,“这个员工和我一样有品位”。这就是你带给他们的强烈暗示,将会形成气场上的“共振”,你的好运很快就会到来!

人总是这样,喜欢和自己风格相近的人接触,这是一种相互吸引。一个嘻哈风格打扮的年轻人,会愿意和一个看上去有些呆板的教授交朋友吗?显然不会。同样,尽管你是个认真的工作者,但如果你穿得十分不讲究,你的气场就会向别人吐露出一个信号:我就想这样混日子了,你们不要管我。

接受到这个信号的人,例如你的上司,他们才不会给你提升的机会呢,相反,他们会琢磨着在经济危机时炒你的鱿鱼。你希望这样的坏事发生在自己身上吗?

有一次我去南加州进行演讲,接待我的是一家公司的经理。他蓬松的头发、脏兮兮的西装,让我一开始就对他产生了厌烦心理。你猜我当时是怎么想的?我在想,我应该早点结束这次演讲。我为什么会有这样的想法呢?只是因为接待我的人看上去那么不专业、不讲究,他给我造成了一个心理暗示:趁早离开这个糟糕的地方吧。实际上,他可能下了很大的力气去布置会场和做宣传,但我还是感觉不爽,换成你,你也一样!